Zakres pracy
- Wsparcie zespołów magazynu i produkcji
- Przemieszczanie materiałów na terenie zakładu
- Prosty montaż, sortowanie i etykietowanie
- Sprzątanie zakładu, placu i linii
- Wsparcie w sezonowych szczytach
- Każde zadanie zlecone przez kierownika w ramach stanowiska
Twój kierownik przydziela pracę na każdej zmianie. Prześlij instrukcje lub regulamin zakładu z zamówieniem, a przeszkolimy pracowników przed przyjazdem.
Twoją rolą jest zadanie. Cała reszta należy do nas.
Ty
- Składasz zamówienie: stanowisko, liczba osób, miasto, data startu, system zmianowy.
- Przydzielasz pracownikom zadania i codzienne polecenia.
- Potwierdzasz przepracowane godziny na koniec miesiąca.
To wszystko.
My załatwiamy
- Rekrutacja, selekcja i testy praktyczne w Pakistanie
- Zezwolenie na pracę, wiza krajowa D i legalizacja pobytu
- Przeloty, odbiór z lotniska i dowóz do Twojego zakładu
- Zakwaterowanie i codzienny plan dojazdów
- Umowa o pracę, wynagrodzenia, ZUS i podatki
- Badania lekarskie, szkolenie BHP i orzeczenia sanitarne, jeśli są wymagane
- Dodatki, opieka socjalna i koordynacja na miejscu
- Wymiana pracownika, jeśli się nie sprawdzi
Kogo wysyłamy
- Sprawni, rzetelni, gotowi do zmiany zadań
- Doświadczenie w fabryce, magazynie lub jako pomocnik
- Podstawowy angielski lub gotowość nauki słownictwa zakładowego
- Rozmowa i ocena sprawności przed wyborem
Jak wygląda zamówienie
Podaj stanowisko, liczbę osób, miasto, datę startu i system zmianowy. Plan z datami w jeden dzień roboczy.
Wybieramy, testujemy, legalizujemy, przywozimy i kwaterujemy pracowników, a następnie dowozimy ich pod Twoją bramę.
Twój kierownik przydziela pracę. Resztą zajmujemy się my, tak długo, jak ich potrzebujesz.
Rekrutacja samodzielna a nasz model na żądanie
| Obszar | Samodzielna rekrutacja z zagranicy | Nasz model na żądanie |
|---|---|---|
| Zezwolenie na pracę i wiza | Wniosek, czekanie, monitorowanie | Po naszej stronie |
| Zakwaterowanie | Szukasz i opłacasz | Po naszej stronie |
| Dodatki i diety | Twój koszt i administracja | Brak po Twojej stronie |
| Płace, ZUS i podatki | Twój dział kadr | Po naszej stronie |
| Okres współpracy | Umowy terminowe, okresy wypowiedzenia | Bez minimalnego okresu, zwiększasz lub zmniejszasz |
| Pracownik się nie sprawdza | Rekrutacja od nowa | Wymieniamy |
| Twoja rola | Wszystko | Przydzielasz zadania |
Najczęściej zadawane pytania
Czy mogę przenosić ich między działami?
Tak. Pracownicy pomocniczy są zamawiani dla elastyczności, więc kierownik może ich kierować do magazynu, na linię, do sprzątania lub na plac według potrzeb.
Kto zajmuje się umowami i wynagrodzeniami pracowników?
My. Umowy, płace, ZUS i legalizacja są po naszej stronie. Ty przydzielasz zadania i nadzorujesz pracę.
Czy muszę załatwiać wizy, zezwolenia lub zakwaterowanie?
Nie. Zezwolenie na pracę, wizę krajową D, przeloty, odbiór z lotniska, zakwaterowanie, dojazdy, płace, ZUS, badania i dodatki załatwiamy po naszej stronie. Ty tylko przydzielasz zadania.
Czy jest minimalny okres współpracy?
Nie ma minimalnego okresu. Zamów na sezonowy szczyt lub na długi okres, a potem zwiększaj, zmniejszaj lub rotuj liczbę pracowników zgodnie z wolumenem.
Co, jeśli pracownik się nie sprawdzi?
Zgłoś to, a wymienimy pracownika. Planowanie zastępstwa z naszej puli zaczyna się od razu po zgłoszeniu.
Jak wygląda rozliczenie?
Jedna faktura miesięcznie na podstawie potwierdzonych godzin, według stawki godzinowej uzgodnionej dla każdego stanowiska przed zamówieniem. Bez opłat rekrutacyjnych z góry.
Jak szybko pracownicy mogą zacząć?
Podaj datę startu. W ciągu jednego dnia roboczego potwierdzimy, czy jest realna, i wyślemy plan z datami dla całej grupy.
Inne stanowiska magazynowe i ogólne
Obsługiwane lokalizacje
Potrzebujesz kilku stanowisk naraz? Zamów je w jednym zapytaniu. Zobacz przegląd pracowników na żądanie w Polsce.
Zamów pracowników do swojego zakładu
Podaj stanowisko, liczbę osób, miasto, datę startu i system zmianowy. Plan z datami w jeden dzień roboczy.
Crown Enterprises Overseas Employment · Licencja OEP 2868/RWP (BEOE, Pakistan) · Islamabad od 2010 · ISO 9001:2015. Nie publikujemy nazw klientów.