الوضع

ما كان يحتاجه المقاول

يوظّف مقاول خدمات طاقة في المنطقة الشرقية كوادر فنية ومساندة لمشاريع الطاقة. واحتاج فريق امتثال الموردين لديه إلى مورّد باكستاني مرخّص يجتاز تأهيل الموردين، ثم يسلّم ملف كل مرشح كاملاً وبالتنسيق نفسه في كل مرة.

تدير كراون الجانب الباكستاني بموجب الترخيص OEP 2868/RWP، بينما يصدر المقاول التأشيرات ويتولى الجانب السعودي.

مسار الملف

من اعتماد المورّد إلى السفر

١. تأهيل المورّد

أكملت كراون نموذج تأهيل الموردين لدى المقاول بترخيص مكتب التوظيف وشهادة ISO 9001:2015 ومستندات الشركة قبل تقديم أول مرشح.

٢. ترتيب موحّد للمستندات

يصل ملف كل مرشح في ملف PDF واحد وبالترتيب نفسه: السيرة الذاتية، وجواز السفر (الصفحتان)، والصورة، وبطاقة الهوية الوطنية، وشهادة حسن السيرة، وشهادة تسجيل الأسرة.

٣. متابعة المرشحين

يُتابَع كل مرشح من الاختيار حتى السفر في جدول متابعة واحد، فيعرف المقاول من اكتمل ملفه ومن لا يزال قيد الإجراء.

٤. الفحص الطبي والبصمة والختم

بعد صدور التأشيرة، يتولى فريق إسلام آباد نفسه الذي أعدّ الملف التصديقات والفحص الطبي (جامكا/وافد) والبصمة وختم التأشيرة.

٥. تصريح الهجرة

يُسجَّل كل عامل لدى حامي المهاجرين ويُغطّى بالتأمين الإلزامي قبل السفر، كما يشترط القانون الباكستاني.

٦. الطلبات المتكررة

تتبع البدائل والطلبات الجديدة معيار الملف نفسه، فيراجع فريق الامتثال لدى المقاول التنسيق ذاته في كل مرة.

ماذا يعني ذلك لكم

دروس لأصحاب العمل في الخليج

أرسلوا طلباً مؤكداً، وستصلكم خلال ٧ أيام عمل ملفات مرشحين مختبَرين مهارياً، لكل منهم فيديو للاختبار العملي.

هل توظفون في السعودية أو الخليج؟ أخبرونا بالمهنة والعدد.

أرسلوا طلبكم Read in English →
CallOrder Staff
Apply for Job