Tri brige poslodavaca, tri jasna odgovora
Početak je besplatan
Poslodavcu nikada ne naplaćujemo traženje, odabir, provjeru vještina ni dosje kandidata. Nema predujma, kotizacije ni cijene po životopisu. Plaćate samo pristojbe u Hrvatskoj.
Na vama su samo tri koraka
Kratka poruka, po želji video razgovor, i ugovor. Provjeru vještina, potvrdu o nekažnjavanju, liječnički pregled i odobrenje Protector of Emigrants preuzimamo mi.
U jednom danu znate na čemu ste
Pisani odgovor o izvedivosti stiže u jednom radnom danu, a uži izbor testiranih kandidata za 5–10 radnih dana. Ako traženi broj nije ostvariv, saznat ćete to prije ikakvog troška.
Tko što radi
Vi (desetak minuta)
- Jedna poruka: zanimanje, broj ljudi, grad i mjesec početka.
- Odobrite uži izbor, uz video razgovore ako ih želite.
- Pošaljite ponudu i pokrenite zahtjev za dozvolu za boravak i rad u Hrvatskoj.
Mi (na naš trošak)
- Tražimo točno radno mjesto koje ste naveli, a ne preko općeg oglasa
- Provjera vještina gdje god je moguća — probni var, probni šav, kategorija vozačke
- Potvrda o nekažnjavanju, liječnički pregled i cjelovit dosje dokumenata
- PakSoftSkills i saglasnost Protector of Emigrants
- Pomoć oko vize i praćenje dokumentacije
- Avionska karta, priprema za put i doček u zračnoj luci
- Zamjena bez troška ako kandidat ne prođe liječnički
Koliko realno traje
Sedam kratkih podataka. Bez obrazaca, registracije ili obveznog poziva.
Moguće, moguće u fazama ili ne u ovom tromjesečju — pismeno, prije ikakvih troškova.
Profili s rezultatom provjere, kategorijom vozačke i stanjem dokumenata.
Tempo u Hrvatskoj određuje dozvola za boravak i rad; nakon što je izdana, viza i iseljenička procedura obično traju 4–6 tjedana.
Tko što plaća
| Stavka | Tko plaća |
|---|---|
| Traženje, odabir, provjera vještina i dosje kandidata | 0 za poslodavca — trošak snosimo mi |
| Potvrda o nekažnjavanju, liječnički, Protector | Na dosjeu kandidata |
| Dozvola za boravak i rad te pristojbe u Hrvatskoj | Hrvatski poslodavac |
| Avionska karta | Prema vašoj ponudi |
| Plaća, smještaj, osiguranje i boravak | U skladu s hrvatskim radnim pravom |
Paketa „sve uključeno po radniku” nema, jer vam za zapošljavanje ne ispostavljamo račun. Ono što plaćate ide državi i zrakoplovnoj tvrtki.
Aktivno zapošljavamo: skladišni radnici i čistači
Upravo biramo kandidate za skladišta i za poslove čišćenja u Hrvatskoj. Svaki kandidat dolazi s videom rada i provjerom iskustva.
Skladišni radnici
- Zaprimanje robe, komisioniranje i pakiranje
- Utovar–istovar i priprema otpreme
- Dostupni kandidati s iskustvom na viličaru i skeneru
Radnici na čišćenju
- Hoteli, apartmani, tvornice i poslovni prostori
- Industrijsko čišćenje i zajednički prostori
- Spremni za rad u smjenama i vikendom
Pošaljite ove podatke i krećemo odmah
Kopirajte ovo u e-mail ili WhatsApp — treba vam minuta. Dokumenti tvrtke mogu stići kasnije.
Ako o nečemu još niste odlučili, svejedno pošaljite — reći ćemo vam što to mijenja.
Kratki odgovori
Hoće li nam ovo oduzeti puno vremena?
Vama neće. Poruka i odobrenje užeg izbora traju desetak minuta. Čeka se na dozvolu i vizu, a taj rok teče u Hrvatskoj, ne u Pakistanu.
Koliko nas košta da krenemo?
Ništa. Traženje, odabir i provjera vještina poslodavcu se ne naplaćuju ni u jednoj fazi — nema predujma, registracije ni naplate za uži izbor. Plaćate samo državne pristojbe i kartu, ako je tako navedeno u ponudi.
Kada stiže odgovor?
Za jedan radni dan, pismeno, kada pošaljete cjelovitu poruku. Uži izbor testiranih kandidata stiže za 5–10 radnih dana.
Trebamo li osigurati smještaj?
Da. Smještaj osigurava poslodavac i on je uvjet za dozvolu i vizu. Mi pripremamo kandidata i njegov dosje.
Što ako traženi broj ili dozvola ne prođu?
To saznate prvog radnog dana, pismeno, prije karte, pregleda ili pristojbe. Zapošljavanje tada možemo podijeliti u faze.
Za više detalja
Javite nam zanimanje, grad i mjesec.
Pismeni odgovor za jedan radni dan. Upit ništa ne košta.
Crown Enterprises Overseas Employment · agencija za zapošljavanje u inozemstvu s licencom BEOE · OEP 2868/RWP · Islamabad, Pakistan · ISO 9001:2015 · aktivna od 2010. Naknada za zapošljavanje za poslodavca: nula.